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◯「上司を貴方の出世のための道具に変化させる方法」。

なんといっても、貴方の給料を決めるのは、貴方の上司です。

その上司を貴方の道具に変える方法を教えます。

上司を貴方のために『利用』してあげましょう。

◯「出世を加速させる人間の選び方と付き合い方」。

出世しない人はだいたい同じような交友関係になっています。

貴方の成功は『付き合う人で決まる』といっても過言では御座いません。

職場や職場外においてどんな人と付き合うべきか、また、どのようにして交友関係を広めていくかについて述べます。

ここでも6つのスキルが生きてきます。

◯「人事考課時に評価を10倍上げる方法」。

はっきり言って申し訳ないですが、人事考課や目標設定シート何てものはどの企業においても無駄なものです。

これを言ってしまうと批判の嵐でしょうが、残念ながら経営陣と本人の自己満足でしか御座いません。

時間と資源の無駄です。

実際に、そう感じている人も多いのでは無いでしょうか?

単なる「評価ごっこ」です。

誤解を恐れずに言えば、あの紙(最近ではシステム)が貴方の給料に直接関係する事は御座いません。

で、その無駄な「評価ごっこ」をいかに貴方に有利に働かせるかがポイントなのです。

経営陣の「評価ごっこ」を「評価制度」にする為に必要な事なポイントを詳しく解説。

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◯「願望や目標を着実に達成する方法」。

余りにも無謀な事を望まなければ、この方法で願望や目標はある程度達成できます。

潜在意識とか難しく怪しい話は不要。

ちょっとした願望や目標は必ず叶う誰でも出来る簡単な方法を6つのスキルを踏まえながらわかりやすく説明します。

実際にわたしも多くの目標を叶えていますから。

◯「ピンチをチャンスに変える方法」。

実は…殆ど多くの場合、ピンチとチャンスは同じ形をしています。

その『見分ける眼』が貴方の将来を決定づけると言っても過言では御座いません。

そしてピンチをチャンスに変えるには『心の変換』が重要になってくるのですが、どういった場合がチャンスに成りえて、どういった場合がピンチなのかを具体的に解説して行きます。

今までピンチ、問題、トラブルと思っていた事の殆どが、チャンスだと気付けるようになり、ポジティブな結果に結ぶつけることが出来るようになるでしょう。

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◯「ビジネス書を10倍速く読む方法」。

人間は記憶の複合体と言われるように、記憶にない事(知識として頭にない事)はアウトプット出来ません。

無駄な努力はし無くて良いとは言いましたが、知識を頭に入れておくのはとても大切な事でし、貴方にとって損は御座いません。

ビジネス書を今までの約10倍の速度で読み、その内容を深く理解する方法を教えます。

巷で販売されている速読術がバカバカしく感じてしまう事になるでしょう。

◯「貴方の職場の未来の読み方」。

日本が、世界がどうなるか何て予測する必要は御座いません。

年収1000万円になる為には、貴方の社内の状況を予測するだけで十分です。

しかも予測は難しく無く、今貴方の頭に既にある情報だけで社内の状況を正確に予測する事はできます。

この『予測力』によって貴方は『先見性』を手に入れる事ができます。

先見性がないとそもそも提案何て出来ませんから、貴方の評価を高める提案や改善案を積極的に行うためにも必要な技術の1つでもあります。

◯「運のコントロールの仕方」。

運はある程度コントロール可能なものです。

はっきり言いますとわたしは運だけで生きていると言っても過言では御座いません。

運だけで年収1200万以上になったとも思っています。

見ていて運の良いと感じる人には共通する特徴があります。

運は科学的に説明出来るのです。

その特徴を解説し貴方にも『幸運力』を身につけてもらいたいと思います。

正直…これだけは誰にも教えたくないと思っていた秘密なのですが、この内容のほんの一部を知るだけでも貴方も強運になれます。

少しキナ臭く聞こえるかもしれませんが、ヒントは「わたしが神様の質問に正しく答えられる」ことにあります。

この答えを言えるように生きるだけで運は好転します。

はっきり言って、ポジティブ思考だとか引き寄せの法則だとかありきたりの話ではなく、そんなものよりもっと強力だと思っています。

わたしを信じて教材を購入してくれる人だけに答えをお教えします。
 
 
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